9299.net
大学生考试网 让学习变简单
当前位置:首页 >> >>

信息化战争VS中国国防

信息化战争VS中国国防

信息化战争 VS 中国国防 信息战争,顾名思义是信息时代的战争,其作战工具、作战手段、作战样式、作 战形式都发生了前所未有的变化,形成了有别于传统战争的新特点,显露出自身 的特殊规律。为适应信息化战争的需要,我们从信息化战争对国防建设要求的实 际出发,以新的防御战略指导思想,以谋求理论创新、科技强军战略、实现跨越 式发展、人才战略工程为保障等作简要阐述。 一、以新的防御战略指导思想为核心 中央军委从国家利益出发,适时调整和完善了我军军事战略方针,根据我国 的国情,必需坚持和发展积极防御战略指导思想,这是我国信息化战争的核心指 导思想。积极防御这一战略方针在信息化战争条件下,赋予它新的内涵,要与时 俱进,去研究新问题、新特点,迎接新挑战,树立新观念。 1、要严格服从政治的需要 由于信息化战争的手段能够对战争全局产生重大影响, 战争的决策者必需从 国家利益的高度为出发点,准确判断战争威胁的性质、程度、方向等情况,根据 政治和外交斗争的需要,决定在军事上的反应程度。因此,军事行动必需以国家 政治斗争目的为依据,即战争要服从和服务于国家政治斗争的需要,确定信息化 战争的军事目的、作战目标、作战方法、指导原则等,要在政策允许的范围内筹 划军事行动,确实做对慎重组织、严格控制、不打则已,一打必胜、速战速决, 要使敌人屈服或让步,为政治解决创造有效的条件。 2、要周密谋划战争全局 信息化战争的战场上情况多变,战场空间广阔。各种武器装备既综合运用又 自成系统,同时军事战争与政治、经济、外交的手段融为一体,作战保障复杂, 技术性强。所以战争决策者必需具备高超的指挥才能和精湛的谋略艺术,对信息 化战争进行全面周密的谋划。实施正确的战略指导,一要创造有利的作战环境, 在战争力量的使用、作战手段的选择、各种斗争方式的配合,特别是地形和气候 条件的利用方面和精心谋划,积极创造战机,形成有利的战略态势,赢得战争的 胜利;二要充分预见各种复杂情况,针对可能出现的意外情况做好准备,才能从 容应对,积极谋取和保持战略主动权,达到灵活随机应变取胜的目的;三要主动 把握战争进程, 注重战争阶段的谋划, 要有连贯性, 以便给敌人连续不断的攻击, 不给敌人喘息和还手的机会,力争速战速决。 3、要注重综合整体的威力 信息化战争不仅是诸军兵种作战能量的联合,而且是各种作战力量、各个作 战空间、各种作战方法、各个斗争领域的大融合,目的是为了最大限度的集中和 发挥国家的整体威力和综合效能。要打好一场信息化战争,就要掌握好两个突出 的特点和要求,一是在技术上既要组织自己的信息化作战,又要对付敌人的信息 化作战,更要注重发挥整个社会的技术优势,特别是信息优势,形成整体综合作

战能力;二是在地域上,必需把国家的整体优势聚合在交战的主要地区,形成整 体合力,构建陆海空天电五维一体的战场体系,最大限度发挥整体威力,信息化 战争。 4、加强信息化战争的准备 信息化战争具有爆发突然、进程短促、战场广大、体系对抗等优点,几乎没 有双方态势优劣、力量强弱转换的时间和空间,战争开始之际就有可能进入战略 决战的高潮。战争的胜败在很大程度上取决于战前的各种准备。这也就是常说的 有备无患。在信息化战争中,只要善于积极筹划备战,营造有利的战略态势,就 能打赢高技术的信息化战争。信息化战争准备的内容非常广泛,对我国来说,主 要是政治、经济、军事和高科技方面的准备。 二、以谋求打赢信息化战争理论创新为前提,大力培养新型军事人才,努力 创新发展军事理论;为履行军队历史使命提供智力支持和人才保证;要着眼信息 化军队建设;牢记使命、锐意进取、扎实工作,围绕重大现实问题,突出针对性, 研究性和实效性,在解决军队信息化建设的重点和难点问题上下功夫,拿出有效 管用的创新成果来。 1、改善军事理论创新机制,抓住有利的机遇,创造一个宽松的环境和机制: 一要激励军事理论创新精神,营造人人爱科学,学科学,争当科技专家的良好氛 围,用科学理论、方法、知识来发展军事理论;二要改善军事理论创新的条件, 运用虚拟实验技术,建立作战实验室,把电脑推理和专家经验相结合,为军事理 论创新提供新的空间和方法;三要营造宽松的军事学术争鸣环境,要造就敢于提 出新思想、新概念、新理论的军事人才;四要建立健全单键激励机制,使各种优 秀人才和有价值的成果脱颖而出,不论学历、资历、年龄、职位,只要有创新成 果的人才,就能得到奖励重用。这样就形成了、人人创新、关于创新、敢于创新 的新局面。 2、积极探索制胜的作战理论,从更广阔的视角,突破传统领域,研究新问 题、新理论,切实摸索出我军在新世纪新阶段如何发挥“力量保证、安全保障、 战略支撑、重要作用”的思想和方法,为我军有效履行新使命提供理论指导。 3、扩展我军理论创新成果,必需紧跟世界新军事潮流,着眼面临的种种重 大现实困难,突出针对性、前瞻性和有效性,加紧创新如何打赢信息化战争的指 导理论,研究如何按照信息技术发展建设信息化军队,并健全信息化战争的国防 动员机制等,切实拿出实在管用的理论指导成果,为我军官兵履行新的使命,驾 驭信息化战争提供科学的思想武器。 三、以科技强军战略为条件。打什么样的仗,就要什么样的军队。在未来的 信息化战争中,要坚定不移的执行科技强军战略,全面提高信息化水平,才能在 新军事变革中抢占先机。

1、以信息技术创新为动力,瞄准世界科技发展前沿,加快以信息技术为主 要的创新步伐,为我军现代化建设提供科技支撑力,促进机械化武器向信息化武 器系统推进。 2、提高军队信息技术含量,就是要依靠信息技术建设军队,把军队现代化 的着眼点放在提高部队信息技术含量上,充分发挥信息的作用,改变旧观念,确 立信息化在军队建设中的中心作用,利用信息革命的成果武装军队,全面实现 “看得见,传得快,打得到、打得准”的作战能力。 3、建立信息化的装备体系,就是以信息为基础,以信息技术为支撑,以 C4ISRK 为核心的装备体系。未来的信息化战争就是体系的对抗,谁的装备体系 出现缺陷, 谁就吃亏。 我军必需在信息化建设中加大投入, 构建信息化研制平台, 控制和利用好信息资源,以信息流控制物质流,让研发的武器装备向更精确、更 灵活、更可靠、更及时的方向发展,随时应对复杂的信息化战争。 4、强化信息化作战训练,加强培养信息化作战人才,提高军队信息化素质。 这主要表现为:一是信息意识强烈,具备获取信息的强烈愿望,关于运用多种方 法、手段采集信息;二是信息技术水平较高,熟悉敌我双方的信息武器的技术性 能,并熟练的使用它;三是熟练掌握处理信息的方法,关于在鱼龙混杂的信息海 洋中正确区别各种信息。 四、实现武器装备跨越式发展。途径主要有两条:一是研制新武器,二就是 利用信息化技术对原有的旧武器进行升级改装,使之能适应未来的作战要求。这 两条路我们都要走,而且都要走好。 五、以实施人才战略工程为保障。要驾驭信息化战争,人才是关键。新型军 事人才需要有良好的全面素质,具有复合知识结构和综合能力。为此要做到以下 几点: 1、要树立新型军事人才制胜观念,实施人才战略工程的目标是“五支人才 队伍建设”, 具体是指要培养大批具有良好的全面素质的指挥官队伍、 参谋队伍、 科学家队伍、技术创新专家队伍和士官队伍。因为信息技术和知识已经成为重要 的战斗力,作战要靠信息化人才来谋划。 2、确立新型军事人才素质指标要求,信息化战争对未来的军事人才有了很 高的要求,我认为,未来的军事人才必需有“优秀的政治思想素质、深厚的军事 理论素质、灵活的战略思想素质、先进的军事技术素质、高超的军事指挥素质和 深邃的洞察力、准确的预测力、果断的决策力、灵活的协调力、及时应变能力和 大胆创新能力。”一句话,要培养新型高素质人才必需关于运用新的科技成果、 科技手段和先进的国家成功经验,追踪高技术前沿,执着追求、敢为人先、打破 常规、抓住机遇,迎接新抢占,找出新办法。 3、改进新型军事人才培养模式。一要充分发挥院校的渠道作用。走开拓国 民教育培养新式人才的路子,实现三个转变:一是教育投资从粗放型向集约型转 变,走出一条投入少,产出多,以质量效益为核心的集约化培养模式。二是培养

内容由单一型向综合型转变。三是实现培训方法由封闭型向开放型转变。打破专 业限制,院校界限,实现教学力量与信息资源共享,借助地方院校、科研单位, 集中各方面优势培养特殊人才。二要充分发挥重大演习平台作用。在没有战争的 年代,演习就是考核、检验评估指挥员素质的最佳平台。要想在瞬息万变的信息 化战争中应对自如,就必需在一次次演练中磨砺、摔打、培育、提高,在实践中 锻炼成长。三要尽力开拓多元化培养途径。要充分利用国内外的教育资源,特别 要扩大与外军的军事交流,增加军事留学和考察技术人员的数量,做到“知己知 彼”以提高各种人才特别是技术型人才的综合素质。


网站首页 | 网站地图 | 学霸百科 | 新词新语
All rights reserved Powered by 大学生考试网
文档资料库内容来自网络,如有侵犯请联系客服。zhit325@qq.com